Redefining Well-Being in Nations and Organizations: A Process of Active Committed Enthusiasm

by Ali Qassim Jawad, William Scott-Jackson

London: Palgrave Macmillan UK, Imprint: Palgrave Macmillan, 2016

Online Monographie, Elektronische Ressource - 1 Online-Ressource (X, 233 p)

Zugriff:

Springer Business and Management 2016 (Volltext)

Titel:	Redefining Well-Being in Nations and Organizations: A Process of Active Committed Enthusiasm
Verantwortlichkeitsangabe:	by Ali Qassim Jawad, William Scott-Jackson
Autor/in / Beteiligte Person:	Jawad, Ali Qassim ; Scott-Jackson, William
Lokaler Link:	Springer Business and Management 2016 (Volltext)
Link:	Volltext
Veröffentlichung:	London: Palgrave Macmillan UK, Imprint: Palgrave Macmillan, 2016
Medientyp:	Monographie
Datenträgertyp:	Elektronische Ressource
Umfang:	1 Online-Ressource (X, 233 p)
ISBN:	9781137572455; 9781349847990 Print
DOI:	10.1057/9781137572455
Schlagwort:	Business Management Leadership Organization Planning Personnel management Success in business Careers Behavioral economics
Sonstiges:	Online-Ressource [Kann nicht per Fernleihe bestellt werden!] hbz Verbund-ID: HT018960015

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