Gendered Inequalities in Paid and Unpaid Work of Women in India

edited by Vibhuti Patel, Nandita Mondal

1st ed. 2022. - Singapore: Springer Singapore, Imprint: Springer, 2022

Online Sammelwerk, Elektronische Ressource - 1 Online-Ressource (XX, 277 p. 4 illus., 1 illus. in color)

Zugriff:

Springer Social Sciences 2022 (Volltext)

Titel:	Gendered Inequalities in Paid and Unpaid Work of Women in India
Verantwortlichkeitsangabe:	edited by Vibhuti Patel, Nandita Mondal
Autor/in / Beteiligte Person:	Patel, Vibhuti ; Mondal, Nandita
Lokaler Link:	Springer Social Sciences 2022 (Volltext)
Link:	Volltext
Ausgabe:	1st ed. 2022
Veröffentlichung:	Singapore: Springer Singapore, Imprint: Springer, 2022
Medientyp:	Sammelwerk
Datenträgertyp:	Elektronische Ressource
Umfang:	1 Online-Ressource (XX, 277 p. 4 illus., 1 illus. in color)
ISBN:	9789811699740
DOI:	10.1007/978-981-16-9974-0
Schlagwort:	Sex Social justice Economic development
Sonstiges:	Online-Ressource [Kann nicht per Fernleihe bestellt werden!] Printed edition: 9789811699733 Printed edition: 9789811699757 Printed edition: 9789811699764 hbz Verbund-ID: HT021306784

Klicken Sie ein Format an und speichern Sie dann die Daten oder geben Sie eine Empfänger-Adresse ein und lassen Sie sich per Email zusenden.

BibTeX Citavi, JabRef, u.a.
(Literaturverwaltung)

PDF kein Volltext!
(Merkzettel, Notizen)

RIS Endnote, Citavi u.a.
(Literaturverwaltung)

MODS
(XML zur Weiterverarbeitung)

oder

Wählen Sie das für Sie passende Zitationsformat und kopieren Sie es dann in die Zwischenablage, lassen es sich per Mail zusenden oder speichern es als PDF-Datei.

Gewünschter Zitations-Stil:

oder

Bitte prüfen Sie, ob die Zitation formal korrekt ist, bevor Sie sie in einer Arbeit verwenden. Benutzen Sie gegebenenfalls den "Exportieren"-Dialog, wenn Sie ein Literaturverwaltungsprogramm verwenden und die Zitat-Angaben selbst formatieren wollen.